Pasar al contenido principal
logo-ayto
Edusi
  • Ayuntamiento
  • La ciudad por temas
  • Administración electrónica
  • Turismo
  • Noticias
  • Agenda
  • Español
  • Inglés
  • Alemán
  • Portugués
logo-ayto
Ayuntamiento
La ciudad por temas
Administración electrónica
Turismo
Noticias
Agenda
Edusi
  • Perfil de usuario
  • es
  • en
  • de
  • pt-pt

Formación y empleo

La iniciativa lepera “Vanguard Biotech Systems” forma parte del reducido grupo seleccionado de entre cerca de 2.000 presentadas internacionalmente El Ayuntamiento de Lepe ha mostrado su satisfacción y ha felicitado al joven universitario lepero Juan Manuel Gómez, que comienza ahora una nueva fase del proyecto
Fecha de publicación: 04/06/2025

El Ayuntamiento de Lepe ha querido hacer pública su felicitación al joven universitario lepero Juan Manuel Gómez, por su proyecto de creación de una app de uso médico, que permitirá optimizar la selección del tratamiento antibiótico en pacientes y agilizar el tratamiento de infecciones bacterianas críticas. La iniciativa ha sido seleccionada por el programa Santander Explorer del Banco Santanader, en colaboración con la Fundación Universidad de Cantabria para el Estudio y la Investigación del Sector Financiero.

El proyecto “Vanguard Biotech Systems” de Juan Manuel Gómez -en estos momentos alumno de la Universidad de Granada, procedente del IES La Arboleda de Lepe donde cursó estudios de Secundaria-, forma ya parte del reducido grupo seleccionado de entre cerca de 2.000 iniciativas procedentes de un total de 12 países, destacando por su carácter innovador y su viabilidad.

La singularidad del proyecto de Juan Manuel Gómez es que permitirá la creación de una aplicación para uso médico que optimizará la selección de los tratamientos antibióticos, entre otras muchas ventajas, gracias a la predicción rápida del fenotipo de las bacterias patógenas a partir del genoma completo. Su objetivo será identificar mediante algoritmos avanzados la probabilidad de que una bacteria sea resistente o susceptible a distintos antibióticos, permitiendo seleccionar el tratamiento óptimo sin necesidad de esperar pruebas que pueden llegar a demorarse hasta 3 días. Esto proporcionará una herramienta avanzada y continuamente actualizada para que los médicos en Unidades de Cuidados Intensivos y otros entornos hospitalarios puedan tomar decisiones terapéuticas rápidas y precisas, reduciendo los tiempos de espera y la administración de antibióticos innecesarios, limitando además la resistencia antibiótica.

Desde el Consistorio lepero se ha destacado la satisfacción porque se valore el talento de los jóvenes leperos y porque entre las ideas escogidas, con propuestas de soluciones a los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la Agenda 2030 de la ONU, se encuentre una iniciativa local, que pasará ahora a la fase de formación y colaboración en la búsqueda de financiación por parte de los organizadores.

Palabras clave

Investigación
Las dos acciones formativas, subvencionadas por la Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, convertirán a 30 jóvenes en profesionales de jardinería y soldadura
Fecha de publicación: 19/05/2025

El Centro de Formación - CEFO de Islantilla ha vivido hoy la primera jornada de los dos nuevos Programas de Empleo y Formación ‘El Romeral’ y ‘La Fusión’, de los que van a beneficiarse treinta personas menores de treinta años en situación de desempleo que podrán simultanear su formación en materias como jardinería y soldadura con el desarrollo de un trabajo remunerado durante los próximos doce meses.

Estas dos acciones formativas, que suponen una inversión de 866.048,40 euros financiados mediante una subvención aportada por la Junta de Andalucía a través de la Consejería de Empleo, Formación y Trabajo Autónomo, tienen como objetivo mejorar las posibilidades de inserción laboral de las personas inscritas como demandantes de empleo no ocupadas que participen en ellos a través de su cualificación en alternancia con la práctica profesional.

Cabe destacar que ‘La Fusión’ es un programa especialmente estratégico por responder a los objetivos del Plan de Desarrollo Industrial Sostenible de Huelva, iniciativa impulsada por la Delegación Territorial de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, y que trabaja para preparar a la población onubense para dar respuesta a aquellas oportunidades de empleo que genere el Sector del Hidrógeno Verde y las energías renovables en la provincia.

Además del alumnado, la puesta en marcha de estos dos programas implica también la incorporación de un equipo docente conformado por directores, administrativos, monitores y personal de apoyo a la inserción, lo que supone en valores absolutos la contratación efectiva de aproximadamente cuarenta personas durante todo un año.

La Vicepresidenta Ejecutiva de la Mancomunidad de Islantilla y Teniente de Alcalde de Lepe, Mariana Otero, ha agradecido “la apuesta de la Delegación Territorial de Empleo, Formación y Trabajo Autónomo de la Junta de Andalucía en Huelva por nuestro centro, lo que va a traducirse en mejores oportunidades para quienes buscan un acceso al mercado laboral desde la formación y la especialización profesional”.

Por su parte, el Primer Teniente de Alcalde de Isla Cristina y delegado isleño en la Mancomunidad de Islantilla, Francisco Zamudio, ha renovado “el firme compromiso de ambos Ayuntamientos con la formación y con un centro como el CEFO, que es todo un referente dentro y fuera de nuestra provincia, con miles de isleños y leperos formados en sus aulas y talleres de empleo”.

Las dos acciones formativas, con fecha de culminación prevista para el próximo 18 de mayo de 2026, dan, así, acceso a sus correspondientes certificados de profesionalidad.

El primero de ellos, ‘El Romeral’, da acceso a los certificados AGAO0108 (‘Actividades auxiliares en viveros, jardines y centros de jardinería’) y AGAO0208 (‘Instalación y mantenimiento de jardines y zonas verdes’), con 250 horas y 390 horas respectivamente, a las que hay que sumar un Módulo Formativo de 40 horas sobre ‘Primeros Auxilios’ (MF0272_2). En total, 680 horas más las 1.240 horas de actividad laboral remunerada.

Por su parte, ‘La Fusión’ traerá consigo la obtención del certificado FMEC0110 (‘Soldadura con electrodo revestido y TIG’), con 640 horas, y del Módulo Formativo de 70 horas de ‘Soldadura y proyección térmica por oxigás’ (MF0098). 710 horas más las 1.210 horas de actividad laboral remunerada.

 

Palabras clave

Islantilla

Galería de imagenes

Se trata de un encuentro con los jóvenes leperos de entre 14 y 16 años para conocer qué les preocupa y cuáles son sus inquietudes
Fecha de publicación: 22/11/2024

El concejal delegado de Juventud del Ayuntamiento de Lepe, Aurelio Madrigal, acompañado de la coordinadora provincial del Instituto Andaluz de la Juventud, Ángela Ramos; el gerente de Waingunga, Fabián Reyes; la presidenta de Cruz Roja en Lepe, Bella Eva Prieto y la técnica Pepi Morais; así como el presidente de la asociación “21 horas”, Ernesto Algarra, han presentado esta mañana en Lepe el encuentro “Juventud Conecta” que se celebrará a finales de mes en las instalaciones del centro de turismo activo Waingunga.

 

La actividad tiene por objetivo propiciar un encuentro representativo de jóvenes leperos de entre 14 a 16 años, durante el fin de semana del 30 de noviembre y 1 de diciembre, al objeto de dar la oportunidad a los adolescentes leperos de expresar sus inquietudes, compartir ideas y diseñar el futuro del ocio en la localidad.

 

Para llevar a cabo esta iniciativa se está trabajando con los dos institutos del municipio, donde se seleccionará un grupo de 40 jóvenes, que serán los protagonistas del encuentro “Juventud Conecta”.

 

A lo largo del fin de semana de celebración, los participantes no sólo tendrán tiempo para el debate, la expresión de ideas o la puesta en común, sino también para la formación, talleres, multiaventura, senderismo, mindfullness o una fiesta nocturna.

 

Para obtener más información o aportar ideas en este interesante proyecto juvenil, los jóvenes interesados pueden acceder a través de un código QR, del teléfono 655865630 y del correo electrónico info@waingunga.com

Palabras clave

Juventud

Galería de imagenes

¿Cuándo?

Fecha de inicio:
29/11/2024
Fecha final:
29/11/2024

¿Cuándo?

Fecha de inicio:
22/10/2024
Fecha final:
05/11/2024

¿Cuándo?

Fecha de inicio:
06/11/2024
Fecha final:
06/11/2024

¿Cuándo?

Fecha de inicio:
08/10/2024
Fecha final:
08/10/2024
Han recibido sus salarios-estímulo por la labor realizada en estos meses
Fecha de publicación: 25/07/2024
Los usuarios y usuarias del Centro Ocupacional para la Inserción de personas con discapacidad -COI- han participado hoy jueves, 25 de julio, en la tradicional fiesta de verano con la que han dado paso a sus merecidas vacaciones y a la entrega de los salarios-estímulo como contraprestación por la labor desarrollada. Además, los integrantes del COI habían preparado una obra de teatro con la que sorprendieron a los asistentes. En el acto han estado acompañados por los tenientes de alcalde del Ayuntamiento de Lepe, Adolfo Verano, Mariana Otero y Carolina Reyes, así como por otros miembros del Grupo de Gobierno Municipal. Los miembros del COI -Centro Ocupacional para la Inserción- han desarrollado distintos trabajos para las empresas colaboradoras Polisur, Onubafruit, Jucamp y Lepeplás, además de elaborar las tradicionales flores decorativas azules y blancas colocadas este año en la calle Manuel Vela para la celebración de la pasada Romería de la Bella. El Centro Ocupacional del Ayuntamiento de Lepe, concertado con la Consejería de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad de la Junta de Andalucía, cuenta con más de una treintena de usuarios y usuarias procedentes de diversos municipios de la costa occidental onubense.

Palabras clave

Formación

Galería de imagenes

El Alcalde de Lepe, junto a miembros de la Corporación Municipal, ha acompañado a la consejera de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, Rocío Blanco, en su visita la nueva oficina del SAE de Lepe
Fecha de publicación: 10/07/2024

El Alcalde de Lepe, Juan Manuel González, junto a miembros de la Coorporación Municipal, ha acompañado a la consejera de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, Rocío Blanco, en su visita la nueva Oficina de Empleo de la localidad que se puso en servicio el pasado mes de mayo, un edificio de una planta que ocupa alrededor de 600 metros cuadrados, cuya reforma y equipamiento han supuesto una inversión total de más de 750.000 euros.

Así lo ha explicado esta mañana la consejera de Empleo, que ha visitado la nueva sede del SAE en el municipio acompañada por el alcalde, Juan Manuel González; la subdelegada del Gobierno en Huelva, María José Rico; y el delegado territorial de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, Juan Carlos Duarte.

La nueva sede amplía, además, los servicios digitales que ya ofrecía a los usuarios, con la incorporación de nuevas funcionalidades que facilitan la autonomía de los ciudadanos. Entre ellas, los más de 3.100 demandantes de empleo que atiende de media esta oficina del SAE pueden ya consultar y modificar su demanda de empleo completa, incluida la ocupación profesional, que hasta ahora solo podía modificarse de manera presencial en las oficinas; inscribirse por primera vez como demandante de servicios de empleo; o activar de manera directa la demanda de empleo sin necesidad de desplazarse a la oficina.

La consejera ha señalado también, entre las nuevas herramientas de gestión para facilitar los trámites a los ciudadanos, la libre elección de cita en cualquier oficina de empleo de Andalucía, desde la más cercana al domicilio del usuario a la que más le convenga por disponibilidad horaria o ubicación, para recibir atención tanto de manera presencial como telefónica, el día y la hora que mejor se ajuste a sus intereses.

Otra novedad para la gestión de los usuarios es que es posible inscribirse por primera vez como demandante de servicios de empleo desde la APP, a través de un formulario, un servicio que está disponible en la web desde el pasado mes de octubre. De esta manera, si el usuario acredita su identidad mediante los sistemas que ofrece la plataforma, puede activar de manera directa la demanda de empleo sin necesidad de desplazarse a la oficina.

Desde el pasado mes de octubre, el 58% de las primeras inscripciones de demandantes en Andalucía se han llevado a cabo a través de este formulario, un total de 36.679. Blanco ha explicado que, en los próximos meses, se incorporarán en las oficinas nuevas funcionalidades en el contexto de este modelo integral como evolutivos del Perfilado Estadístico, que facilitarán un diagnóstico individualizado del usuario y recomendaciones de formación y empleo ajustadas a su perfil, movilidad geográfica o reclasificación ocupacional.

En definitiva, como ha indicado la consejera, “servicios que mejoramos para la atención al público”. “En esta nueva oficina todos ganan, los ciudadanos, que vienen a unas instalaciones fantásticas, y también el personal; en una apuesta del Gobierno de Juanma Moreno por mejorar la atención de los ciudadanos, a los que nos debemos, con políticas útiles”.

Nuevas instalaciones

La actual oficina de Lepe se ubica en el número 37 de la calle Blas Infante, y se trata de un edificio que cuenta con una superficie útil de alrededor de 600 metros cuadrados que alberga a 17 técnicos (nueve del SAE y ocho del Servicio Público de Empleo Estatal). Ha supuesto una inversión global de más de más de 750.000 euros, procedentes de una subvención concedida por el Servicio Público de Empleo Estatal (465.900 euros) y el resto financiado con fondos propios y fondos de Modernización distribuidos por el Ministerio de Trabajo y Economía Social.

La oficina de empleo de Lepe llevó a cabo el pasado año un total de 18.000 renovaciones de la demanda, más del 90% por medios telemáticos (APP, Área de gestión de la Web del SAE y Puntos de Empleo); 20.974 reinscripciones (el 93% telemáticas, con la web como canal predominante con un 52% de las reinscripciones) y más de 17.800 citas previas gestionadas.

Rocío Blanco ha destacado que esta nueva sede es fruto de un amplio plan de mejoras, que va a suponer este año una inversión de más de 2,4 millones de euros en la red de oficinas de la provincia de Huelva, con el objetivo de que los demandantes de empleo como las empresas que soliciten candidatos para cubrir sus ofertas dispongan de las mejores infraestructuras, dotadas con más y mejores recursos técnicos.

Galería de imagenes

Durante tres meses desarrollarán su actividad en la empresa de comercialización agrícola haciendo valer sus capacidades para la empleabilidad y favoreciendo la futura inserción laboral de personas con discapacidad. Gracias a un convenio de colaboración en materia de prácticas profesionales perteneciente al Programa de Experiencias Profesionales para el Empleo – EPES, entre la entidad colaboradora Mancomunidad de Islantilla, Jucamp y el Servicio Andaluz de Empleo de la Junta de Andalucía. #Formación #Empleo #Inserción
Fecha de publicación: 27/05/2024
Usuarias del COI en sus prácticas profesionales.

Desde el Centro Ocupacional para la Inserción COI del Ayuntamiento de Lepe muestran su satisfacción y agradecimiento por el desarrollo de nuevas prácticas en empresas de sus usuarios en el marco del Programa de Experiencias Profesionales para el Empleo EPES y gestionado por el Área de Formación y Empleo de la Mancomunidad de Islantilla, con el objetivo de favorecer la futura inserción laboral.

 

Nazaret Rodríguez y Sonia Torrejón realizan desde el pasado día 8 de abril sus prácticas profesionales en la empresa Jucamp, gracias al convenio de colaboración perteneciente al citado Programa de Experiencias Profesionales para el Empleo, entre la entidad colaboradora Mancomunidad de Islantilla, el Servicio Andaluz de Empleo y la empresa local.

 

Durante un período de tres meses desarrollarán su actividad en la productora y comercializadora de cítricos y berries, pudiendo hacer valer sus capacidades de empleabilidad en el mercado laboral. La atención en la empresa ha sido excepcional y desde el primer día se ha creado un clima de trabajo muy productivo y positivo.

 

El Ayuntamiento de Lepe muestra el convencimiento de que convenios y prácticas de este tipo contribuyen a crear oportunidades, que ayudarán a que el itinerario de inserción laboral de las personas con discapacidad sea más fructífero. La apuesta tanto de las entidades responsables, empresa, Centro Ocupacional y familias favorece la inserción real futura de personas con discapacidad con estas oportunidades de prácticas profesionales.

 

Experiencias Profesionales para el Empleo EPES es un programa financiado por el Servicio Andaluz de Empleo de la Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo de la Junta de Andalucía. Tiene por objeto mejorar la empleabilidad de las personas demandantes de empleo, ofreciéndoles la realización de prácticas profesionales en empresas para el desempeño de ocupaciones relacionadas con su formación.

Galería de imagenes

  • first
  • previous
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • …
  • siguiente
  • last

Empleo

Empleo

logo-edusi

Empleo

Agenda Urbana

 

 

 

 

COMPARTE ESTA PÁGINA
  • Icono Facebook En Facebook
  • Icono Twitter En Twitter
  • Icono Google+ En Google +
  • Icono Mail Por Mail
  • Icono Whatsapp En Whatsapp
  • Icono Linkedin En Linkedin

El Ayuntamiento de Lepe en redes sociales

Iconos redes sociales
Icono download Icono upload
Twitter timeline
Ayuntamiento de Lepe
  • Logo Ayto Lepe
  • Información
  • |
  • Condiciones de uso
  • |
  • Política de privacidad
  • |
  • Contacto
  • |
  • Site Map
  • |
  • Accesibilidad
Logo Europa Logo Ministerio Logo Ayto Lepe